Aria condizionata in ufficio, regole e norme di comportamento: cosa dice la legge.

Le normative di riferimento.

Diverse disposizioni legislative e linee guida forniscono indicazioni utili per garantire un ambiente di lavoro salubre e confortevole:

• D.P.R. 303/1956: il decreto sottolinea l’importanza di garantire un’adeguata ventilazione e un ricambio d’aria frequente nei luoghi di lavoro chiusi, evitando correnti d’aria dirette che possono causare disidratazione e problemi di salute;
• D. Lgs. n. 81 del 2008 (Testo Unico sulla Salute e Sicurezza sul Lavoro): il Testo Unico impone ai datori di lavoro di valutare tutti i rischi presenti negli ambienti di lavoro, compresi quelli legati alle condizioni microclimatiche. Inoltre, sottolinea l’importanza di garantire un ambiente termico adeguato all’organismo umano e una sufficiente quantità di aria salubre;
• D.P.R. n. 74 del 2013: il regolamento, relativo alla climatizzazione invernale ed estiva degli edifici, raccomanda una temperatura interna di circa 18 °C in inverno e non inferiore a 24 °C in estate, con un livello di umidità compreso tra il 40% e il 60%;
• Norma tecnica ISO 7730: la norma suggerisce una temperatura ideale di 21-23 °C per attività sedentarie, sottolineando che al di sotto dei 24 °C sarebbe preferibile evitare l’uso dell’aria condizionata.
• Raccomandazioni Inail: l’Inail raccomanda di mantenere una differenza massima di 5-7 °C tra la temperatura esterna e quella interna per evitare sbalzi termici dannosi per la salute.
• Linee guida Ispesl: le linee guida dell’Istituto Superiore di Prevenzione e Sicurezza del Lavoro (ora confluito nell’Inail) indicano che la velocità dell’aria nei corridoi non dovrebbe superare gli 0,15 m/s per evitare correnti d’aria fastidiose. (continua)

Fonte: Immobiliare.it